À partir du 1er mars 2025, les agents de la fonction publique en arrêt maladie verront leur rémunération baisser de 10% pendant les 3 premiers mois d’arrêt, en plus du jour de carence non rémunéré déjà existant.

Bien que les syndicats aient obtenu du gouvernement qu’il renonce aux 3 jours de carence, le gouvernement a maintenu la baisse de l’indemnisation. Deux décrets ont été publiés :

Décret 2025-197 : Il établit à 90% le taux de remplacement du traitement pendant les 3 premiers mois d’arrêt maladie et repousse l’entrée en vigueur de la subrogation pour les agents contractuels de l’État.
Décret 2025-198 : Il étend la réglementation du régime général de sécurité sociale aux agents contractuels enseignants.
Après les 3 premiers mois d’arrêt, l’agent ne touchera plus que la moitié de son traitement pendant les 9 mois suivants, une disposition qui reste inchangée.

La CFDT continue de s’opposer à ces mesures et demandera l’abrogation de cette baisse de rémunération et l’ouverture de négociations sur la complémentaire prévoyance.

En savoir plus : https://uffa.cfdt.fr/portail/uffa/vie-au-travail-et-retraite/sante-qualite-de-vie-au-travail-penibilite/arrets-maladie-le-gouvernement-enterine-la-baisse-de-remuneration-srv2_1498398